Материалы

Пора каникул: Детство должно быть безопасным

19 августа 2020

Сколько радости звучит в слове «каникулы» для детей, сколько свободы… И неважно, какие это каникулы - зимние, весенние, летние…Главное - не надо делать уроки, у тебя уйма свободного времени. Только распорядиться им следует правильно.

В этом году все идет не так, как обычно: нет летних детских лагерей при школах, нет летнего детского лагеря на Талой Казачинско-Ленского района, да выезжать куда-то проблематично (с пандемией не поспоришь). Но ведь дети на территории района остались…

Подробнее...

Поддерживаем и предлагаем взаимодействие

19 августа 2020

14 августа в Казачинско-Ленском районе состоялась первое заседание штаба общественной поддержки Игоря Кобзева под председательством мэра Казачинско-Ленского района Швецова Сергея Валерьевича. В работе штаба приняли участие представители общественных организаций района: председатель районного совета женщин Конышева Л. Н., председатель районного совета Ветеранов Конышев Г.В., председатель районной общественной организации Союз первопроходцев строителей БАМ
Храмко И.А. а также представители здравоохранения, культуры и образования района.

Недавно Игорь Иванович побывал с рабочей поездкой в нашем районе. В ходе встречи показал себя как человек способный принимать волевые решения. Мы увидели в нем толкового хозяйственника и решительного организатора, человека, который умеет слушать и слышать. За короткий период под его руководством сделано очень много на благо жителей Иркутской области.

По итогу работы штаба общественной поддержки Игоря Кобзева активисты приняли решение: единогласно поддержать кандидатуру Игоря Кобзева на должность Губернатора Иркутской области

Л. Конышева, председатель районного совета женщин

 

Друзья! Коллеги!

06 августа 2020

Сегодня значимая веха в истории развития общественной и политической жизни Приангарья. Врио Губернатора Иркутской области Игорем Кобзевым 4 августа 2020 года подписан Указ об установлении регионального государственного праздника - Дня отца в Иркутской области!

Многолетние инициативы Ассоциации председателей советов отцов Иркутской области и Иркутского регионального отделения Союза женщин России оказались услышаны органами государственной власти Приангарья. Теперь ежегодно в третье воскресенье октября отцы в Иркутской области будут принимать поздравления!

Безусловно, этот праздник будет содействовать укреплению в обществе традиционных семейных ценностей, поднимать статус и престиж ответственной социальной роли отца, способствовать вовлечению отцов в созидательную деятельность по укреплению института семьи, развивать наставничество и движение советов отцов в Иркутской области!

Максим Петров, руководитель Ассоциации председателей советов отцов Иркутской области.

К победам в жизни!

14 августа 2020

08 августа 2020 на центральном стадионе п. Жигалово прошел спортивный праздник «День физкультурника», в котором приняли участие и помогли организовать представители совета женщин и совета отцов Жигаловского района.

Соревнования начались с летнего полиатлона, в программу которого вошли четыре вида упражнений: бег на короткую и длинную дистанцию, метание спортивного снаряда, силовое упражнение: для мужчин-подтягивание, для женщин - сгибание и разгибание рук в упоре лежа на полу.

В соревнованиях приняли участие как взрослые, так и дети. Победители и призеры соревнований были награждены грамотами, медалями и призами. По окончании полиатлона прошел заключительный вид программы Дня физкультурника – большой футбол.

Праздник прошел очень интересно, все с большим удовольствием принимали участие в спортивной программе.

Синильга Рудых, председатель Совета женщин Жигаловского района

Чужих детей не бывает

31 июля 2020

Всероссийская акция «Безопасность детства» продолжается на территории Иркутской области. В реализацию ее мероприятий включаются новые участники, подтверждая негласный лозунг проходящей акции - «Чужих детей не бывает!».

Благодаря помощи социальных партнеров и муниципальным целевым программам, направленным на улучшение семейного и детского благополучия, расширяется перечень мероприятий акции.

Так, 28-29 июля КДНиЗП, сотрудниками противопожарного подразделения МЧС, муниципальной службы ГОиЧС, Центра помощи детям и членами Усольского городского совета отцов проводился монтаж автоматических пожарных извещателей и детских блокираторов открывания окон в семьях, находящихся в СОП, а также в опекаемых и многодетных семьях. Одновременно участниками рейда проводилась оценка электробезопасности жилых помещений и планировались мероприятия по устранению выявленных нарушений.

За два дня было установлено 40 пожарных извещателей и 16 блокираторов на окна в 15 семьях. Безусловно, данные меры будут способствовать улучшению безопасности несовершеннолетних. 

Отдельное спасибо хочется сказать директору усольского предприятия по производству пластиковых окон и конструкций «Окна+» Наталье Фроловой за безвозмездное предоставление детских оконных блокираторов.

М. Петров, руководитель Ассоциации председателей советов отцов

Поддержка участников СВО

ВОПРОСЫ,

поступившие на «горячую линию» министерства труда и занятости Иркутской области в 2023 году

Могу ли я на работе взять дополнительный отпуск по уходу за детьми, у меня двое детей (5 лет и 10 лет)?

В соответствии со ст. 263 Трудового кодекса РФ работнику, имеющему 2 или более детей в возрасте до 14 лет, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью
до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям.

Работодатель изменил мою должностную инструкцию, где расширил мои должностные обязанности.  Может ли он принять такое решение без моего согласия?

При внесении изменений в должностную инструкцию работодатель:

- не вправе в одностороннем порядке устанавливать в должностной инструкции новые обязанности, которые влекут изменение трудовой функции работника (ст. 74 ТК РФ);

- включить новые трудовые обязанности можно только с письменного согласия работника;

- об изменении должностной инструкции должен уведомлять работника за два месяца, если она изменяет условия трудового договора.

С новой должностной инструкцией работник должен быть ознакомлен под подпись. При отказе работника от подписи составляется соответствующий акт.

Можно ли сократить мою ставку, если я являюсь многодетной матерью?

Можно, поскольку увольнение многодетной матери по сокращению прямо не запрещено. Однако необходимо убедиться, что нет других запретов на увольнение и что у Вас нет преимущественного права остаться
на работе.

Если у Вас есть дети до трех лет или же Вы являетесь матерью-одиночкой и у Вас есть дети до 14 лет (или ребенок-инвалид до 18 лет). В этих случаях увольнять Вас по сокращению нельзя (ч. 4 ст. 261 ТК РФ).

Также у Вас может быть преимущественное право остаться работать при сокращении должности, которую Вы занимаете, если такая должность не единственная в отделе (ч. 2 ст. 179 ТК РФ).

Могу ли я уйти в отпуск по беременности и родам (больничный лист) и работать неполный день с сохранением больничного?

В соответствии со ст. 106 ТК РФ время отдыха - время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.

Согласно ст. 107 ТК РФ одним из видов времени отдыха является отпуск.

Статьей 255 ТК РФ определено, что женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.

Таким образом, нахождение в отпуске по беременности и родам не предполагает возможности трудиться, в том числе и на условиях неполного рабочего времени.

Женщина, которой на основании листа нетрудоспособности предоставлен отпуск по беременности и родам и выплачено государственное пособие, не вправе претендовать на заработную плату, в том числе на условиях неполного рабочего времени.

Могут ли сократить мою ставку, если я в настоящее время нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет?

В силу ч. 4 ст. 261 ТК РФ расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным п. п. 1, 5-8, 10, 11 ч. 1 ст. 81 или п. 2 ст. 336 ТК РФ).

Таким образом, расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до 3 лет, по основанию, предусмотренному п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ (сокращение численности или штата работников организации), не допускается. Следовательно, организация не вправе сократить Вашу ставку.

 

 

ПРИГЛАШАЕМ К СОТРУДНИЧЕСТВУ

Иркутское региональное отделение Союза женщин России (Иркутский областной совет женщин) приглашает женские общественные организации и объединения Иркутской области, а также активных женщин, особенно из числа настоящих и бывших педагогов, юристов, медицинских и социальных работников, представителей культуры, бизнеса и др., к сотрудничеству в сфере реализации приоритетных национальных проектов в сфере образования, здравоохранения, демографии, культуры, экологии.

Именно эти направления в соответствии с Указом Президента РФ.№706 от 11 декабря 2018 года «Об Общероссийской общественно-государственной организации «Союз женщин России» определены основополагающими в деятельности Союза женщин России и его, региональных и местных отделений. Приглашаем вас, дорогие подруги, у кого есть желание и возможность заняться общественной работой, более полно реализовать свой профессиональный опыт и личностный потенциал, приобрести новых друзей и партнеров, найти дело по душе с пользой для себя и общества - подробнее ознакомиться с деятельностью Союза женщин России на его сайте (https://wuor.ru/), а также посмотреть сайт Иркутского областного совета женщин (https://baikalwoman.ru/) и определиться со своим выбором.

Будем рады взаимодействию и сотрудничеству! Телефоны для связи: 34-20-81; 24-17-47 (Самсонова Альбина Васильевна)

Информационный портал социально-ориентированных НКО Приангарья

При реализации проекта используются средства государственной поддержки, выделенные в качестве гранта в соответствии с распоряжением Президента Российской Федерации от 01.04.2015 № 79-рп и на основании конкурса, проведенного Фондом ИСЭПИ

© 2024 Иркутское региональное отделение Союза женщин России.