Родительскому просвещению – зеленый свет!

«Семья — это крохотная страна, и радости наши произрастают,  когда в подготовленный грунт бросают лишь самые добрые семена!», - эти слова Эдуарда Асадова стали напутствием для команды специалистов детского сада № 55, руководит которым Анна Викторовна Чупрова.

МБДОУ г. Иркутска детский сад № 55 на сегодняшний день имеет 13 возрастных групп, которые насчитывают 410 воспитанников. Современные нормативные документы, регламентирующие деятельность дошкольных учреждений, в один голос утверждают, что родители - полноценные участники педагогического процесса.

Семья и дошкольное учреждение – два важных института социализации ребенка. И хотя их воспитательные функции различны, для всестороннего развития ребенка необходимо их взаимодействие. Понимая это, мы так продумываем систему работы с родителями, чтобы это взаимодействие было продуктивным, конструктивным и полезным для всех участников педпроцесса. Признавая приоритет родителей в воспитании детей, мы стараемся оказывать помощь семье в разностороннем развитии ребенка и способствовать личностному росту и повышению уровня педагогической компетентности родителей.

Создание единого образовательного пространства «дети – родители – педагоги» позволяет решить нам ряд задач по сотрудничеству с родителями воспитанников:

-  установление партнерских отношений с семьей каждого воспитанника;

-  создание атмосферы общности интересов в воспитании ребенка;

-  построение системы взаимодействия ДОУ с родителями.

Три основных направления работы с родителями реализуются в образовательном учреждении, где с 2014 года работает Родительский Открытый Университет (РОУ) – долгосрочный проект Иркутского областного совета женщин.

Здесь решаются 3 главные задачи:

1. Просвещение родителей
2. Вовлечение их в образовательный процесс
3. Способствование личностному росту родителей 

Просвещение родителей.

Помимо таких традиционных форм просвещения родителей, как консультирование и актуальная наглядная информация, на базе детского сада по предложению Иркутского областного совета женщин уже несколько лет работает филиал Родительского Открытого Университета, цель которого: повышение родительской компетентности по вопросам воспитания и развития детей дошкольного возраста. Открыт он был в сентябре 2014 года. Творческой группой педагогов ДОУ была разработана Программа РОУ, в основе которой лежит принцип «От воспитания родителей к воспитанию детей». В работе РОУ так или иначе принимают участие 65 % родителей детского сада. Каждая встреча посвящена теме, которая волнует определенную часть родителей.

В этом году совместно с родителями были определены следующие темы встреч:

• Первый раз в детский сад
• Растим здорового ребенка
• Будущий первоклассник
• Мальчики и девочки – два разных мира
• Развиваемся вместе

Каждая встреча с родителями готовится очень тщательно и содержит не только интересную и полезную информацию, но обязательно, так называемую практическую часть. Специалисты детского сада (музыкальный руководитель, инструктор по физической культуре, педагоги-психологи, учителя-логопеды, педагог по изо деятельности) и наши социальные партнеры (сотрудники библиотеки, медицинские работники, работники комбината питания, учителя начальных классов) отвечают на волнующие родителей вопросы, а также проводят мини-практикумы, например, «Игры по дороге домой», на котором учитель-логопед и педагог-психолог показали и вместе с родителями проиграли простые игры, которые позволяют сделать дорогу домой не только интересной, но и развивающей у ребенка наблюдательность, память, внимание, речь.

Родительский Открытый Университет на базе детского сада № 55 имеет определенный стабильный режим работы: встречи проходят 1 раз в 2 месяца. Встречи обычно проходят в музыкальном зале. Начало встреч – 17.30. Продолжительность – 1,5 часа.

Вовлечение родителей в образовательный процесс

В 2019 – 2020 учебном году реализовывались такие традиционные для детского сада детско-родительские проекты, как Неделя родительского мастерства и День Самоуправления. День Самоуправления, как всегда, проходил в начале февраля, а Неделя родительского мастерства - в марте. Оба этих проекта позволяют родителям не со стороны посмотреть, а окунуться в образовательный процесс. День Самоуправления готовится заранее, согласовываются те режимные моменты и элементы образовательной деятельности, которые будут проводиться родителями. Проводятся консультации для родителей, определяется единый день, когда родители (обычно, человек 5 – 6) по очереди, начиная с утреннего отрезка времени, «работают» воспитателями в группе своего ребенка.

Неделя родительского мастерства имеет несколько другой формат. Здесь родители по предварительной договоренности приходят в группу, чтобы рассказать о своей профессии, о своих увлечениях, чтобы провести с детьми какое-нибудь увлекательное занятие.

Кроме того, в каждой группе реализуются детско-родительский проекты разной тематики, такие как, «Театр – это интересно!», «Прогулки в природу», «Презентация семьи как формирование начал патриотизма» и другие.

Способствование личностному росту родителей

В детском саду работают квалифицированные узкие специалисты: педагог по изодеятельности, педагог–психолог, учитель-логопед. Кроме еженедельных консультаций, у всех педагогов составлен перспективный план работы с родителями на год, который предусматривает проведение активных форм взаимодействия. Педагог-психолог ведет Клуб неравнодушных родителей (4 встречи в учебном году), педагог по ИЗО и учитель-логопед – проводят различные мастер-классы, инструктор по физической культуре организует различные спортивные мероприятия в Клубе отцов.

Воспитатели детского сада работают в содружестве со специалистами ведомств, а также тесно сотрудничают с общественными организациями: Совет женщин, Совет отцов и т.д. Раскрыть творческий потенциал своей семьи позволяет фестиваль Минута Славы, которая ежегодно проходит в начале апреля. Организует его и помогает семье в подготовке музыкального номера музыкальный руководитель. Участвуют все желающие. Набирается обычно номеров 20. В концерте участвует вся семья или несколько ее членов. Это фестиваль, там нет победителей и побежденных. Все получают подарки. Есть семьи, которые участвуют в Минуте Славы на протяжении нескольких лет, ждут этого и тщательно готовятся.

Представленные формы работы помогают нашему детскому саду стать более открытым для родителей и дают возможность максимально использовать воспитательный потенциал ДОУ и семьи в совместной работе.

Примечательно, что и коллектив ДОУ №55г.Иркутска, и родители понимают, что родительское просвещение – это главный механизм в формировании родительских компетенций и установлении тесных детско–родительских отношений.

Спиридонова Нина Михайловна, старший воспитатель ДОУ №55,г Иркутск, руководитель филиала РОУ